[EXEMPLE FICTIF] Agent APS — Site tertiaire — Paris — CDI de jour
Exemple fictif — démonstration SPO
Cette fiche illustre le format d’une offre SPO
Les informations présentées sont des exemples. Aucun recrutement réel ni candidature n’est possible sur cette fiche.
Consulter les offres réellement disponibles
Les éléments affichés ci-dessous illustrent les champs disponibles dans une annonce SPO : ils ne décrivent aucun recrutement réel.
Données d’exemple
Informations complémentaires sur le poste
Ces informations illustrent les possibilités d’une fiche SPO et ne correspondent à aucun recrutement réel.
- Prise de poste
- 19 octobre 2026
- Prérequis
- Carte pro CNAPS · Anglais
- Avantages
- Primes site + panier Me connecter pour enregistrer en favori
- Niveau
- Junior
- Validité
- 31 décembre 2027
Primes site + panier
Agent de Sécurité APS — Paris (75) — Site tertiaire — Journée — CDI
Poste stable avec planning clair, missions cadrées et environnement professionnel structuré.
Recrutement rapide : informations complètes, candidature directe via SPO.
À retenir en 5 secondes
- Lieu : Paris intramuros (75)
- Type : Site tertiaire — contrôle d’accès principal
- Horaires : Journée uniquement
- Contrat : CDI prioritaire
- Prise de poste : Immédiate / rapide
Missions opérationnelles
- Filtrage et contrôle d’accès visiteurs / prestataires
- Rondes de prévention et surveillance des locaux
- Levée de doute sur alarmes / incidents
- Application stricte des consignes et procédures site
- Main courante et reporting clair pour continuité d’équipe
- Accueil professionnel du public si nécessaire
Conditions appréciées sur ce poste
- Planning stable et anticipé
- Consignes écrites claires
- Poste fixe (pas de mobilité multi-sites)
- Environnement tertiaire calme et structuré
Profil recherché
- Carte professionnelle CNAPS APS valide (obligatoire)
- Expérience en contrôle d’accès / accueil entreprise appréciée
- Posture professionnelle, discrétion, sens du service
- Ponctualité, fiabilité, communication claire
Conformité & documents
- Documents à jour (carte pro, pièce d’identité, SST si applicable)
- Respect des procédures sécurité et confidentialité
Candidater
Candidature via SPO : profil complet + disponibilités + expérience.
Les candidatures structurées (missions + documents + zone) sont traitées en priorité.